『ぽかぽかお日様エール人』

特定社会保険労務士
顧問 土崎 洋二
Yoji Tozaki

資格

特定社会保険労務士

出身地

北海道 今は横浜在住です。

興味のある分野

建設業の労務管理面からのブランディング

趣味

旅行(東海道53次を歩いて制覇しました!)

専門分野など

建設業のお客様を主に支援するほか、上場サポートを労務面よりおこなっております。「建設業社会保険未加入問題」については、2012年からいち早く取り組み、このテーマでは建通新聞で「知らないではすまされない建設業社会保険未加入問題」を代表の鎌倉と連載執筆する他、セミナー講師、業界団体の講師、ゼネコンや協力会の安全大会等の講師などを務めております。
標準見積書の活用についても、課題はありますが、神奈川県会の社会保険労務士向けにも積極的にこの問題について会をあげて取り組むようサポートしております。
上場サポートについては、労務面から隠れた負債がないか、適切かどうかをみていきます。経営労務監査にも力をいれており、「ブラック企業」などと労務でマイナス面の対応に追われるのではなく、「ホワイト企業」を価値としてうたえるような企業価値を高めるサポートを行っています。

お客様へのメッセージ

労働人口は、少子高齢化で今後急速に減少します。
建設業界では、若手技能労働者の不足の深刻化が指摘されていますが、採用難の中にあっても労働条件、労働環境の良い建設会社は、質の良い若手技能労働者を確保しています。一方では労働条件、労働環境の悪い会社は、慢性的に労働者不足の悩みを抱えています。この傾向は、建設業界に限らず他の業界でも同じです。労働者が足りないと嘆くのではなく、労働者を満たすための労働条件、労働環境の質の整備に目を向けなければなりません。人手不足で受注できなければ、事業の縮小、閉店、廃業を迫られます。企業にとって、労働条件、労働環境の質の整備は、質の良い労働者を確保し、企業の維持、成長の要です。エールは、労働環境の質の整備をお手伝いします。

エールメンバーより

いつも暖かく見守ってくれ、時に核心に迫る助言をくれる存在。視野が広く、エール全体を俯瞰しながらメンバー一人ひとりを気にかけてくれる、お日様のような人です。

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